Plateforme de recrutement avec un algorithme de matching intelligent entre candidats et entreprises
Livrables
Full Stack, Matching Algorithm, AI
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Stack
Le Problème
Les départements des Ressources Humaines en Amérique latine reçoivent des centaines de CV pour chaque poste et ne disposent pas d'outils intelligents pour identifier rapidement les candidats les plus adaptés. Le processus était manuel, lent et imprécis, générant une charge opérationnelle élevée et des décisions basées sur des critères subjectifs.
La Solution
Nous avons construit une plateforme d'emploi propulsée par l'IA qui rationalise et objectivise le processus de sélection du côté du recruteur. Le module d'IA analyse les profils des candidats et les confronte aux exigences de chaque poste pour générer des recommandations de compatibilité classées par pertinence. Nous avons complété le système avec une interface moderne, fluide et facile à utiliser.
Pourquoi ça a fonctionné
- 01Nous comprenons votre métier avant d’écrire une seule ligne de code
- 02Design conçu pour convertir, pas seulement pour être beau
- 03Communication constante et suivi à chaque étape du projet
- 04Code propre, évolutif et sans solutions bric-à-brac
Architecture
Résultats
La plateforme réduit significativement le temps de présélection en présentant automatiquement les candidats les plus pertinents pour chaque poste. Les équipes RH peuvent prendre des décisions plus rapides et mieux fondées, améliorant à la fois la qualité des recrutements et l'expérience des candidats en recherche active.
"Ana est une excellente professionnelle. Son expertise se manifeste dès le début : le développement était propre, efficace et totalement sans erreurs. Elle a toujours été aimable, respectueuse et prête à collaborer. Elle a répondu rapidement et a fait preuve d'un engagement total envers le projet."
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